”金明浩看着灵风
“我知道,但是我想要吧把一部分独立出来。”灵风看着金明浩。
“独立出来做什么啊?”金明浩看着灵风。
“做单独的应急部门。”灵风看着金明浩。
“现在太多人只是做运营的工作,而您分配的应急人员真的是不太够,所以分离出来一部分,作为应急人员来使用”灵风看着金明浩道。
“好吧。”金明浩点点头答应下来。
“恩,那就好,另外我看到公司的人力部门的人也少了。”灵风看着金明浩每个方向都上百人了,加起来就是七八百人还少呢?”金明浩看着灵风。
“招募高级人才啊人力没有多少”灵风看着金明浩。
“这个问题已经解决了,我让公司准备收购几家猎头公司,用来做招募高端人才的人力。”金明浩看着灵风。
“哎,您有钱,您就花呗。”灵风听到金明浩这个话道。
“恩好了,我该要交给你的任务了,这两个表格就是你的任务的一部分,重新规划公司结构,但是不能够一言堂,要听取其他人的意见,还有就是薪水问题,也要搞好。第三个就是把人才机制建立完成,第四就是做海瑟的老师。让她把心给我重新跳动起来,之前公司在她的管理哎,糟糕透了。”金明浩看着灵风
“恩,光是这几件事情的话,我倒是可以在三个月做到。”灵风道
“恩。金明浩点点头。他之所以让公司结构发生改变,就是让公司当中还一直隐藏在其中的贪腐老害怕,而新的薪水制度从根上解决问题,现在所有人员的工资都是依靠级别所不同,同一个级别上,薪水差不了太多的,这样一来,看谁可以贪污掉钱,而且有夏娃存在,它会记录所有公司员工收入记录,大规模收支肯定会被夏娃发现。然后被找出来。
“恩,还有一个事情就是这里并不是公司唯一的大楼,另外还有的楼,12层,算上地下,那边是通讯部门,等你开了会就可以去那边看看了。”金明浩看着灵风,灵风点点头。
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