”金明浩看着灵风
“我知道，但是我想要吧把一部分独立出来。”灵风看着金明浩。
“独立出来做什么啊？”金明浩看着灵风。
“做单独的应急部门。”灵风看着金明浩。
“现在太多人只是做运营的工作，而您分配的应急人员真的是不太够，所以分离出来一部分，作为应急人员来使用”灵风看着金明浩道。
“好吧。”金明浩点点头答应下来。
“恩，那就好，另外我看到公司的人力部门的人也少了。”灵风看着金明浩每个方向都上百人了，加起来就是七八百人还少呢？”金明浩看着灵风。
“招募高级人才啊人力没有多少”灵风看着金明浩。
“这个问题已经解决了，我让公司准备收购几家猎头公司，用来做招募高端人才的人力。”金明浩看着灵风。
“哎，您有钱，您就花呗。”灵风听到金明浩这个话道。
“恩好了，我该要交给你的任务了，这两个表格就是你的任务的一部分，重新规划公司结构，但是不能够一言堂，要听取其他人的意见，还有就是薪水问题，也要搞好。第三个就是把人才机制建立完成，第四就是做海瑟的老师。让她把心给我重新跳动起来，之前公司在她的管理哎，糟糕透了。”金明浩看着灵风
“恩，光是这几件事情的话，我倒是可以在三个月做到。”灵风道
“恩。金明浩点点头。他之所以让公司结构发生改变，就是让公司当中还一直隐藏在其中的贪腐老害怕，而新的薪水制度从根上解决问题，现在所有人员的工资都是依靠级别所不同，同一个级别上，薪水差不了太多的，这样一来，看谁可以贪污掉钱，而且有夏娃存在，它会记录所有公司员工收入记录，大规模收支肯定会被夏娃发现。然后被找出来。
“恩，还有一个事情就是这里并不是公司唯一的大楼，另外还有的楼，12层，算上地下，那边是通讯部门，等你开了会就可以去那边看看了。”金明浩看着灵风，灵风点点头。
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