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第一千一百章 淘汰两个(3 / 4)

要的资金量很大,大部分钱还是要给这边。

“我一定会努力。”

中野急忙表态,很快他从石原亨办公室离开。

事实上小的时候中野同样见过石原亨,他陪着父亲一起去看过细川智孝,主母不承认智孝的身份,但家主和家里其他人都承认。

私生子同样属于细川家族的血脉。

那时候小少爷身边的玩伴很少,石原亨是唯一能和小少爷玩在一起的人。

只是谁也没有想到,家境非常普通,甚至贫苦的石原亨,后来的发展会那么的辉煌。

战败后更是重新起来,再次创建元神社这样的庞然大物。

中野带着感慨离开,楚凌云则继续处理元神社的事情。

他要接见那些新社员。

集体见面,和之前一样,每个新人自我介绍,通过他们的介绍有大致的了解。

自我介绍相当于一次自我展示。

自己都没有信心的人,凭什么让别人花大力气来培养他?

元神社审核的主要是素质和态度,能力方面审核不多,但只要做出贡献,愿意为元神社来做事,未来肯定都能得到回报。

两天时间,楚凌云单独接见完所有人。

“石原君,今年我们需要淘汰两人,他们连续两年垫底,不符合继续留社的条件。”

等接见完,水城俊进来汇报,元神社不是只进不出,实行的是末位淘汰。

做的不好,对元神社的贡献度不够,就要离开。

“把他们的资料给我拿过来看看。”

楚凌云微微点头,这是当初他制定的策略,不会更改,前两年还好,有人落后便拼命追赶,至少没有连续垫底,一旦连续,不是你没有用心,就是实在没能力。

这样的人都要清除出去。

两个人的详细资料送了过来,包括他们的家庭情况,思想态度,为元神社做过哪些事情。

他们不是没有做过事,但远远比不过别人积极。

其他人想方设法为社里做事,帮助其他社员,他们不是有事主动找上门,基本上不会去做。

这样的人分数肯定高不了。

“根据他们做的事,计算成钱,发给他们。”

楚凌云看完他们的分数,抬起头说道,不积极的人是隐患,早点清理掉最合适。

“我马上去办。”

水城俊点头,这件事去年年底就该做,但石原亨不在,其他人不敢擅自做主,便拖到了现在。

水城俊明白,这俩人肯定要离开,石原亨绝不可能留下他们。

果不其然。

根据他们做过的事,计算给他们钱很好办,他们做的事很少,最终算出,一个两万五,一个三万五。

放在外面对普通百姓来说,这已经是一年的收入,但在元神社这点钱根本算不得什么。

元神社的保安,每月基本薪水就是三千,这只是基本,还有年终奖,全勤奖,贡献奖,餐补,交通补贴,训练补贴等等,平均每年大概有六万左右的收入。

在目前的日本来说,妥妥的高薪。

离社的社员,楚凌云不会见他们,由水城俊去通知,并且告知他们一些注意事项。

离开之后,元神社的一切情况不准随便对外去说,不得在外污蔑元神社的形象,这是警告,可以不听。

不听的代价他们承受不起。

坂上的例子就在那,他们掂量下自己,有没有坂上的能量。

对付他们,甚至不用石原亨来出手。

若不是楚凌云想要坂上的电视台,上次的事他也不会亲自去做。

竹本便能搞定。

两人接到通知,来到元神社。

水城俊不动声色的警告了他们一番,两人得知自己被末位淘

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